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乡村振兴党建工作报告材料

发布时间:2020-10-28 13:24:35 影响了:

  乡村振兴党建工作报告材料

  要健全责任体展,构建党委领导、政府负责、部门齐抓共管的工作格局,建立健全实施乡村振兴战略领导责任制、考核监督和激励约束机制。下面是w88网站小编为大家整理的乡村振兴党建工作报告资料,欢迎参阅。

乡村振兴党建工作报告材料

  篇一

  基层党建是构筑乡村振兴强大动力系统的关键。习近平总书记强调,推动乡村组织振兴,“打造千千万万个坚强的农村基层党组织,提供源源不断的动力”。我们要落实总书记指示精神,以基层党建引领乡村振兴。

  一、突出党建引领,从“跟着干”向“争着干”转变

  1.书记要真抓,带好头。县、乡、村三级党组织书记都要把责任扛在肩上、抓在手上。要加强基层党组织建设,选优配强村“两委”班子,将大中专、退伍军人、致富能手、返乡能人、本地乡贤等培育成为农村基层班子成员,提升基层党组织组织力。从党政机关、事业单位选派更多优秀干部到村任职,着力发挥“第一书记”和驻村工作队作用,推动工作重心由巩国脱贫成果向推进乡村振兴转变。

  2.部门要配合,搭好手。要健全责任体展,构建党委领导、政府负责、部门齐抓共管的工作格局,建立健全实施乡村振兴战略领导责任制、考核监督和激励约束机制。各相关部门要根据职责分工,主动投入到乡村报兴战略中来,整合资源,凝聚力量,形成人人为乡村振兴出力,事事为乡村振兴让路的良好局面。

  3.能人要作为,示好范。要广聚乡村人才,在有、引、用上下功夫,适当放宽条件招录大学充实县、乡农业农村人才队伍,加快培有一批新型职业农民和农村实用人才;鼓励社会各界人士投身乡村建设,通过迎老乡回家乡建家乡、引乡贤议乡事,切实发挥好乡贤能人的作用。要鼓励乡土能人创办农民合作社、家庭农场,示范带动周边农户发展产业;鼓励农户通过以土地承包经营权、林权、资金、技术等入股方式创建或加入合作社,使农民变股民,资源变资金。四是农民要主动,出好力。要坚持以农民、本土人才为主体,加快培育新型农业经营主体。要消除农民“等靠要”的思想,突出党员带头,通过以奖代补、宣传培训等措施,引导农民积极参与美丽乡村建设,进一步增强农民的内生动力和自我造血功能。要深化村民自治实践,引导退休干部、大学、致富能手参政议事,形成“大事一起干、优劣大家评、事事有人管”的乡村治理新格局。要适度提高村干部待遇,激发他们的工作热情。

  二、完善体制机制,从“因缺施策”向“因材施策”转变

  1.坚持规划先行,一杆到底。规划不能“为了规划而规划”,要避免过度规划。要依托我县丰富的农业资源,优化配置资源,科学编制结合我县实际、符合民意的特色产业规划、美丽乡村规划。编制规划要特别强调社会责任,讲求实效不折腾,要接地气。规划重在执行,定了调子,绘了蓝图,就婴一张蓝图抓到底,一任接着一任干,切忌换个领导换个调子,换届班子换个棋盘子。

  2.坚持绩效并重,减轻束缚。乡村振兴事在人为。要加强对实施乡村振兴战略的考核权重,细化、量化考核内容,并将考核结果作为评先评优、干部任用的重要依据。要建立有效的考评机制,不能只看“做了没有”,更要看“效果如何”。要建立可行的纠错容错机制,村里发展集体经济、搞乡村旅游的风险很大,在考核中应充分考虑实际,不能“一杆子打死”追责。要适度减轻乡村干部工作压力,让其陪检查、补资料的时间少一点,谋发展、抓经济的时间多一点。

  3.坚持以奖代补,倾斜扶强。要加强政策和制度建设,我县已出台现代农业发展扶持政策,不仅要长期执行、严格兑现,还要适时调整奖补方向,重点向经济效益好的特色产业倾斜,向农村电商、品牌营销、乡村旅游等市场环节倾斜,扶持重点领域突破,扶持发展龙头做强,不撒“胡椒面”。要完善农业补贴制度,持续扩大农业保险范围,降低农业生产风险,调动农民积极性。

  4.坚持集体经济,打牢基础。要鼓励各村通过资源资产回收、租赁、开发、入股等各种形式,盘活村集体资源,适度发展产业基地、乡村旅游、社会化服务等,逐步建立集体经济运营组织,使村集体经济发展趋向市场化。要探索建立同步激励机制,对于村集体经济达到一定规模井将续产生效益的,可考虑从村集体经济收入中切块“蛋糕”,经考核作为村干部绩效奖金,以改善村干部传遇,激发村干部干事创业的积极性。

  三、围绕生活富裕,从“建美乡村”向“建富乡村”转变

  1.要因地制宜,留住乡愁。建设美丽乡村,要按照“传统建筑现代化、现代建筑传统化、公共设施景区化、建筑取材本地化”的原则,进行规划、设计和施工,注重保留村庄原始风貌,慎砍树、不填湖、少拆房,在原有村庄形态上改善居民生活条件,要望得见山、看得见水、记得住乡愁,深挖舌尖上的乡愁、传统手工艺的乡愁、传统节日的乡愁。

  2.要先易后难,分类推进。要重点抓好农民观念转变和素质提升,可以通过开展美丽庭院评比、党员示范星级评比、送绿化苗木等活动,鼓励农民建好美丽庭院。要结合人居环境改善整治,全面推进村庄清洁行动,在公路边、河边、山边等区域开展沽化、绿化、美化行动,有条件的村庄着手开展河水治理、村庄景区化改造等工作。

  3.要重点突破,以点带面。做好“美丽乡村+乡村旅游”示范工作,重点支持一批基础条件好的村,重点打造乡村旅游样板,开展老年康养、民宿、写生、观光、农事体验以及供外地取经学习的农旅项目建设,学会讲故事,深挖文艺元素,拓展和延伸景区内涵,拉长游客消费时长。要重点做好村庄规划,聘请国内顶尖设计团队,精美布局村庄,精心设计游玩项目,精准定位游客需求,确保建设一个成功一个。

  4.要农旅融合,衔接市场。旅游的目的是聚集人气,赚钱靠背后的产业。要精准定位市场,完善配套产业,根据不同人群的喜好、需求,有针对性地规划设计旅游项目,做准确的市场推广。

  篇二

  2020年,县发改系统机关党委围绕“重点工作攻坚年”“创新争优年”部署要求,坚持党建引领,凝聚创新、改革合力,以滚石上山的韧劲加快项目建设、产业培育,全面推动新旧动能加速转换,实现党的建设和经济发展同频共振、互促共赢。

  一、强化责任担当,狠抓工作落实

  牢固树立党委书记抓党建“第一责任人”意识,健全完善体制机制,牵头制定抓党建工作清单,对重难点问题亲自谋划、一线推动。每年至少召开X次专题会议研究党建工作重点、难点问题。加强系统机关党建工作的指导,坚持每季度研究机关党建工作,定期听取系统内各支部专题工作汇报,提出指导性的工作意见,真正把系统机关党建工作作为党委书记的份内之事、应尽之责,亲力亲为,确保各项任务得到有效落实。

  二、突出学习培训,提升队伍素质

  加强学习教育。坚持党员思想教育和理论教育两手抓、双促进,多维度开展理论宣讲、专题研讨、集中活动、实地参观等活动,充分发挥“灯塔—党建在线”“学习强国”学xxx台作用,营造积极浓厚的学习氛围。创新“主题党日”活动。扎实开展“基本主题+特色主题”形式的支部活动,让组织生活“活”起来,让党员创新争优思想“动”起来。增强支部力量。加强对X名入党积极分子的培养和考察,严把发展党员“入口关”,按照“成熟一个、发展一个”的原则吸纳优秀人才入党,提高党员质量。

  三、服务基层民生,打造党建品牌

  立足职能优势,充分发挥党员先锋模范作用,开展“走出机关、进入企业、纾困解忧”党员助企活动,32名在职党员覆盖各园区重点企业,对企业进行精准化帮扶。带领发改系统XXX名在职党员干部和青年志愿者定期走进社区、“双包双联”村,开展“党员双报到、志愿服务作奉献”系列活动。优化升级“聚力发展,凝智改革”、“公信审计,崇法尚德”、“数海泛舟、统心向党”等X个党建品牌。着力推进党支部标准化规范化建设,积极开展星级支部创建,争取年内X个在职党支部全部打造成“五星级”党支部,完成100%创建。

  四、主动服务大局,助力经济发展

  聚力打好发改重点工作攻坚战。在项目攻坚一线主动立潮头、当先锋,汇聚党建强大“引擎”,在运行分析上争优、对上争取中争效,持续推动项目建设提速、服务业发展提质,加快新旧动能转换,为全县经济高质量发展做出积极贡献。全面优化统计分析“晴雨表”。抓“细”数据上报审核,抓“实”分析研判,全面反映好发展的新格局、新成效,不断提升统计监测针对性、预警性和前瞻性,打造“统计服务”先锋,为领导决策提供重要参考。统筹提升审计监督服务能力。探索“审计组+临时党支部”模式,坚持建章立制和落地见效两手抓两手硬,推动党建工作和审计工作相互融合、齐抓共管,为推动全县经济社会健康稳定可持续发展提供有力审计保障。

 

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