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贵港共青团2021年工作要点

发布时间:2021-06-26 08:39:57 影响了:

贵港共青团2021年工作要点

 

2021年工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,认真学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,全面贯彻市委五届十一次全会和共青团广西区十四届八次全会工作部署,紧紧围绕十四五开局之年各项目标任务和庆祝建党100周年这一主题主线,深刻把握立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对发挥青年生力军和突击队作用的迫切需求,按照市委实施四大战略、突出四大振兴部署要求,有效引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年,不断增强团的政治性、先进性、群众性,团结引领广大团员青年发扬三牛精神,践行四为理念,为奋力建设珠江西江经济带核心港口城市和战略性新兴产业城贡献青春力量,以优异成绩庆祝建党100周年。

一、以庆祝建党100周年为重大契机,持续深化青少年思想政治引领

1.广泛开展庆祝建党100周年主题宣传教育实践活动。按照市委和团广西区委统一部署,切实做好庆祝建党100周年各项工作,并将其作为贯穿共青团全年宣传思想文化工作的主线,与持续开展好党的十九届五中全会精神宣传教育相结合,与迎接建团 100周年相衔接。认真开展学党史、强信念、跟党走学习教育,在全市青少年中广泛开展中共党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育,我为群众办实事主题实践活动。组织共青团员开展青春向党·奋斗强国主题团日活动,组织少先队员开展争做新时代好队员 唱支红歌给党听主题教育活动,积极开展我的青春与2035同框写好中国字 做好中国人贵港市第五届青少年书法大赛、红领巾心向党,献礼建党100周年主题队日活动暨贵港市少先队鼓号队风采展示大赛等一系列形式新颖、互动性强的线上线下活动,激发青少年爱国爱党热情,增强广大团员青年、少先队员为党和国家事业而奋斗的思想自觉和行动自觉。

2.擦亮思想引领工作品牌。开展贵港共青团宣传思想文化重点工作提升年。深化青年大学习行动,聚焦学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步完善学习激励机制,年内全市团员青年参与网上主题团课的学习人数不少于450万人次。大力实施青年讲师团计划,开展青年讲师团成员青春宣讲示范培训会,组织青年讲师团讲师围绕党史学习教育开展宣讲活动。持续深化青年马克思主义者培养工程,扎实推进团中央青马工程试点平南县和市级青马工程试点港北区各项工作,注重引导青马学员到乡村振兴等一线进行实践锻炼。全面深化青少年思想道德建设,培育社会主义核心价值观。开展致青春 为家国系列主题活动。依托红色教育资源,开展覆盖全体少先队员的沉浸式仪式教育,持续有效开展《红色传奇》进校园系列活动,构建党团队一体化传承红色基因的全链条。

3.提升宣传思想工作水平。增强新媒体影响力,推动团属网络新媒体提质增效,着力把贵港共青团微信公众号、贵港共青团官方微博打造成为在青年中、在全市政务微信公众号中具有较大影响力的网红阵地,鼓励各级团组织用好微信公众号、抖音等新媒体平台。组织广大少年儿童参与红领巾爱学习网上主题队课和网络直播活动。加强文化产品创作力,聚焦建党100周年主题,推出高质量、深受青少年喜爱的优秀文化产品。提升舆论引导力,加强对网络评论队伍的培训,不断提高网络评论队伍的战斗力,重点做好热点问题、突出事件的网上舆论引导工作。

4.严格落实党的意识形态工作责任制。树立底线思维,坚持问题导向,全面贯彻落实市委和团广西区委有关意识形态工作要求,加强对青少年思想动态的常态化监测和研判,定期排查风险隐患,强化舆情监测处置,切实维护青年工作领域政治安全和意识形态安全。

二、坚持服务大局与服务青年相统一,团结引领广大青年在奋力谱写全面建设社会主义现代化国家贵港篇章中建功立业

5.启动实施《贵港市汇聚青春力量 建功四大战略行动纲要(2021-2025年)》。紧紧围绕市委提出的实施产业强市的主导战略、东融南向的开放战略、改革创新的驱动战略、绿色共享的发展战略,团结引领广大青年在奋力谱写全面建设社会主义现代化国家贵港篇章中建功立业。实施产业强市青春建功行动,开展重大项目青年突击队建功竞赛、选树青年岗位能手、创建青年安全生产示范岗等活动,举办贵港市首届青年职业技能大赛,深入实施青年人才培养计划,带动更多青年岗位建功、技能报国深化乡村振兴青春建功行动,实施千乡万村好青年”“乡村振兴领头雁培养计划,广泛开展三清三拆、秩序维护、百姓宣讲、道德实践、移风易俗等志愿服务活动。实施开放引领青春建功行动,全面加强与西部陆海新通道辐射城市团组织交流合作,推动与粤港澳台青少年的交流交往实施改革创新驱动青春建功行动,完善贵港青年创新创业工作体系,持续开展青年创新创业大讲堂、青年创新创业沙龙、青年创新创业项目路演等活动,推动青年创新创业孵化基地和青年创业园建设。开展青年文明号创新创优创效计划,完善县级青年文明号创建体系实施绿色共享青春建功行动,健全贵港市青年志愿服务组织体系和工作体系,实现县县建青年志愿者协会,评选贵港市十大青年志愿服务重点项目,深化保护母亲河”“垃圾分类·青春助力等品牌活动,引导更多青年参与城乡基层社会治理和生态环保事业。深入开展民族团结一家亲青少年民族团结进步教育宣讲活动,实施民族团结代代传青少年交流计划和民族文化进校园计划。开展青年安全生产宣传教育、拥军优属以及消防演练、培训和检查工作。

6.精准服务青少年健康成长成才。深化大学生社会实践知行计划,组织不少于1000名大学生参加返家乡社会实践,支持大学生团员就近就便到属地社区团组织报到、开展志愿服务。建立完善青年就业创业帮扶工作机制,深化千校万岗大中专学生就业精准帮扶行动,深入开展贵港市青年就业见习计划,推动青年就业见习基地建设,组织不少于400名大中专学生参加政务实习、企业实习、职场体验等,引导青年学生务实理性进行就业选择和职业生涯设计。实施新兴领域青年筑梦计划,搭建服务引领工作平台。创新开展青年婚恋服务活动,积极参与青年婚恋家庭公共服务。进一步扩大全市易地扶贫搬迁安置点和留守儿童聚集地的广西青空间青少年服务阵地覆盖面,统筹开展情暖童心共青团关爱农村留守儿童行动,做好困难青少年帮扶工作。加强12355青少年服务台建设,规范工作机制,盘活专业力量,完成布局调整,突出法律、心理领域核心服务功能。大力推动新时代希望工程创新发展,推进希望工程圆梦行动项目。认真履行平安贵港建设职责职能,加强法律援助、禁毒防艾等宣传教育,引导青少年增强尊法守法用法意识,深化青少年维权岗、青少年零犯罪零受害社区(村)等基层平安创建活动以及未成年人司法保护社会支持体系建设工作,实施涉罪未成年人帮教服务项目,推动完善青少年法律体系和实施机制。深化面对面、青少年模拟政协提案征集等活动,加强青联界别建设,进一步丰富共青团协商代言工作的渠道和载体。

7.推动《贵港市贯彻落实<广西壮族自治区中长期青年发展规划(2018-2025年)>的实施意见》纵深实施。着眼提升青年发展规划的政策转化效能,推进青年发展规划与十四五规划及专项规划衔接,深入抓好规划实施县级试点工作。完善团内协同抓规划工作机制和规划实施工作监测评估机制,召开一次青年发展规划联席会议、开展一项青年发展专题研究、每半年发布《规划》实施工作简报。围绕青年在学业就业、职业发展、租房住房、身心健康、婚恋家庭等方面的现实困难,加强政策倡导和社会倡导,推动出台青年发展政策和民生实事项目。

、开展贵港共青团基层建设重点工作提升年

8.持续加大抓基层建设的工作力度。按照三转三抓三到位的工作思路,着力推动团组织覆盖再提升、工作活力再提升、工作落实再提升,实现组织设置合理、运行机制规范、组织活动增强、作用发挥明显,全面提升基层各领域团建工作质量,不断增强基层团组织组织力。

9.进一步加大基层团建覆盖面。符合条件的机关企事业单位、学校领域、易地扶贫安置点、园区、团属协会、两新组织、非公企业等100%建团,对不符合建立团组织的,探索建立青年工作委员会、联合建团的形式建立团组织。实施两新团建提升工程,打造一批有活力、有实力、有示范引领作用的两新团组织。加强对不同领域、不同行业建团的指导,制定发放《贵港市基层团组织建团工作指引》,切实解决基层不懂建、建团不规范的问题。

10.进一步增强基层团组织活力。增强新时代团员先进性建设,突出政治标准和先进性要求,严格入团标准和程序,规范发展团员。加强团员日常管理,严格团组织生活,全面落实三会两制一课制度。推动在乡村振兴示范点、易地扶贫搬迁安置区、城乡新型社区和青年集中的企业、街区、园区等建立青年之家。加强学社衔接推动团员组织关系学社衔接率达到98%以上。深入推进团费制度改革。

11.进一步增强工作落实保障。坚持党建带团建,持续推进推优入党纳入党建工作同部署、同考核,确保推优入党率在2020年的基础上有所提高。完善各类团属服务阵地日常化工作机制。完善共青团新媒体矩阵,依托智慧团建”“青年之家云平台大力发展青年网上服务平台,不断创新服务青年的手段和载体。

12.全面联系新兴领域青年,扩大团属青年组织覆盖面。探索成立青年发展促进中心,全面开展新兴领域青年群体基数摸排情况统计,积极引导新兴领域青年群体建立团组织,依托团组织,广泛开展各类品牌活动。推进新兴领域筑梦空间授牌工作。统筹做好贵港市青年书法家协会、贵港市青年创业创新协会、贵港市青年电子商务协会换届工作。

13.持续推进青联改革。全力配合做好2021年广西青联换届筹备工作。加强青联组织规范建设,按照《贵港市青联委员履职规范(试行)》《贵港市青联委员直接联系青年工作制度》《贵港市青年联合会提案和建议工作制度》等相关制度规范,深入推进从严治会,强化制度执行,严格落实从严治会各项规定,从严管好委员队伍,切实把好委员的入口关”“履职关”“考核关不断深化青联在行动”“青联沙龙等活动品牌,提升青联组织新形象,提高大局贡献度。

四、开展贵港少先队重点工作提升年

14.大力推动《中共中央关于全面加强新时代少先队工作的意见》落地见效。印发《意见》解读手册,切实把学习宣传贯彻中央文件精神作为重大政治任务抓紧抓好,贯穿贵港市少先队重点工作提升年始终。推动市、县以党委名义出台符合本地实际的全面加强新时代少先队工作的实施方案。夯实全团带队职责,加强部门联动,着力破解影响少先队发展的重点难点问题深化团教协作,落实少先队工作经费,将少先队工作纳入中小学教育督导评估和党建工作规范化建设指标,在党建考核中作为单列内容,少先队工作分值不低于10%

15.全面增强少先队员光荣感与组织归属感。坚持全童入队,实施分批入队,建立健全覆盖队前教育、队中培养、团队衔接的阶梯式成长激励体系。组织开展好各类评选表彰工作,大力开展红领巾奖章激励活动,将奖章评价作为日常德育评价的重要方式。全市各级少工委制定红领巾奖章具体实施方案,学校、县级、市级少工委全面开展一星、二星、三星章评选,分别于4月底、6月底、10月底前完成星级章的评定、颁发工作。加强少先队标志标识的规范使用和保护,深入开展排查整治不规范使用红领巾等少先队标志标识专项行动。

16.提升新时代少先队实践化、社会化工作水平。深化开展红领巾小健将、小书虫、小百灵、小创客、小主人五小活动。在具备条件的社区、农村、易地搬迁安置点等建立校外少先队组织。整合社会资源,广泛建立少先队校外实践教育基地,依托红领巾校外活动基地等组织少先队员分层分系统开展体验、寻访等打卡实践,打造少先队实践教育红色地图。拓展实践活动项目和载体,举办少先队小干部暑期夏令营活动。

17.打造政治素质过硬的辅导员队伍。突出政治要求,严格配备标准,完善任职程序,选优配强全市各级各类少先队辅导员,建立校外辅导员资源库。推动完善少先队辅导员职称评聘标准和办法,加大对辅导员参评职称的支持力度。优化少先队辅导员培训机制,推动少先队辅导员培训列入全市教师培训计划。推进少先队课题研究,加强少先队名师工作室的管理考核,切实提升少先队辅导员的履职能力。继续将县级少先队总辅导员抓队建纳入共青团工作述职评议。

五、持续深入推进全面从严治团

18.全面加强共青团系统党的领导和党的建设。以党的政治建设为统揽,认真履行全面从严治党主体责任,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,不断巩固拓展不忘初心、牢记使命主题教育成果,持续净化团内政治生态,严格执行请示报告制度,推动各级团组织切实增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护

19.持续强化团的领导机关建设。大兴求真务实之风,以破解机关化、行政化为重点,全面深化一专一站两联工作,推动团代表联络站提质增效,有效发挥团代表委员联系服务团员青年作用,摒弃调门高、行动慢、不干实事的虚浮之风,树立新时代团的领导机关良好形象。深入开展文明机关创建活动,持续创建健康促进机关,不断完善机关财务管理、资产管理、档案管理。

20.从严抓好团干部队伍建设。严格落实习近平总书记关于好干部的标准和对团干部提出的重要要求。持续加强团干部成长观教育,引导各级团干部树立正确的政绩观、事业观,保持蓬勃朝气,展现清风正气,成为青年榜样。着力提高基层团干部的配备率、在岗率,确保年内市、县(市、区)两级团的领导机关干部和领导班子整体配备率、在岗率达到95%以上,岗位出现空缺不得超过三个月,更好发挥专挂兼相结合的干部队伍作用。以强化团干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练为重点,进一步加强团干部教育培训,抓好团干部上讲台、组织调训等制度落实,逐步建立分层分类的培训体系。健全团干部日常考察和重点工作考核,完善激励约束制度,规范基层团建述职评议,加大对基层团干部的表彰力度。

21.认真贯彻落实党风廉政建设责任制。锲而不舍贯彻落实中央八项规定精神,紧盯四风问题新形式、新动向,继续整治违规吃喝和违规发放津贴补贴问题。坚决破除形式主义、官僚主义,切实为基层减负。加大党规党纪的学习力度,提高全体党员干部对党规党纪的认识,常态化开展警示教育,帮助党员干部筑牢拒腐防的思想道德防线,营造风清气正的环境。

 

 

 

 

 

 

 

 

附件2

 

2021-2022年贵港共青团

宣传思想文化重点工作提升年实施方案

 

为深入贯彻落实习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想和关于青年工作的重要思想,深入学习贯彻党的十九届五中全会精神、自治区党委十一届九次全体会议精神和市委五届十一次全体会议精神,根据共青团十八届三中全会精神和《新时代共青团宣传思想文化工作规划20192023年)》《新时代广西共青团宣传思想文化工作五年行动计划20192023)》精神,为认真做好20212022年贵港共青团宣传思想文化重点工作,以优异成绩庆祝建党100周年,特制定本方案。

一、指导思想

高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入贯彻落实习近平总书记关于宣传思想工作的重要思想和关于青年工作的重要思想、习近平总书记赋予广西三大定位新使命、五个扎实新要求和建设壮美广西 共圆复兴梦想重要题词精神,中央和自治区关于党史学习教育的部署安排,切实增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,紧紧围绕举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,围绕开局十四五、开启新征程,按照市委实施四大战略、突出四大振兴部署要求,准确把握当代青年思想特点,以提升引领力为关键,不断增强政治性、先进性、群众性,坚持用党的科学理论构筑青年一代的强大精神支柱,进一步坚定中国特色社会主义共同理想和共产主义远大理想,着力提升面向青少年进行政策解读和宣传的能力水平,大力在青少年中培育和践行社会主义核心价值观,不断激发青春建功新时代的磅礴力量,坚定推进共青团网络新媒体工作提质增效,坚决落实党的意识形态工作责任制,不断开创新时代贵港共青团宣传思想文化工作新局面。

二、主要目标

2021—2022年是贵港共青团引领力巩固提升年。贵港共青团宣传平台、宣传工作矩阵、干部队伍建设三大基础进一步巩固提升;青年大学习”“青年讲师团”“青年马克思主义者培养工程”“贵港青年志愿者等品牌影响力进一步提升;产品创作力、新媒体影响力、舆论引导力三大能力进一步提升,使全市共青团在党的宣传思想工作大局中的服务力、贡献度得到有效提高,青年思想引导工作的吸引力、凝聚力得到明显提升,团员青年对党团组织的向心力、归属感得到显著增强,引领贵港青年为奋力建设珠江西江经济带核心港口城市和战略性新兴产业城贡献青春力量。

三、2021—2022年重点工作

(一)巩固三大基础,增强宣传工作源动力

1.巩固宣传平台建设

深入贯彻落实习近平总书记关于媒体融合发展的重要讲话精神,让团属媒体在巩固主流思想舆论、组织引导服务青年上发挥重要作用。全市各级团(队)组织要认真做好团属宣传阵地建设,支持做好团刊、队报的订阅工作。基层团委每年至少订阅1份《金色年华》,少先队中队以上组织每年至少订阅1份(套)《广西少年报》,用于加强青少年思想引领。着力把贵港共青团微信公众号、贵港共青团官方微博打造成为在青年中、在全市政务微信公众号中具有重大影响力的网红阵地,鼓励各级团组织用好微信公众号、抖音等新媒体平台。加强与各级媒体的对接交流,把握宣传重点,提升宣传工作实效。团市委争取全年在贵港日报发布稿件30篇以上,在中国青年报网(含中国青年报手机APP)发布稿件20篇以上;各县(市、区)团委全年在贵港日报发布稿件5篇以上,在中国青年报网(含中国青年报手机APP)发布稿件2篇以上。

2.构建宣传工作矩阵

通过政府购买服务等形式,加强与主流媒体合作,构建电视台、互联网、微信公众号、广告屏全媒体传播矩阵,形成多层次、多渠道、多样式的全媒体宣传格局,立体化呈现,精准化传播。联合各级团组织、官方媒体、正能量网络大V,在重大主题宣传中协同发声,营造良好舆论氛围。各级团组织要充分发挥各自宣传媒体优势,巩固壮大主流舆论阵地。

3.提升宣传干部队伍能力

坚持把宣传思想文化工作作为培养社会主义建设者和接班人的重要途径,团市委、各县(市、区)团委每年至少举办1期青少年网络新媒体能力素质提升专题培训班。鼓励各级团干部申报团区委共青团工作课题,多出研究成果,做好研究成果运用。

(二)深化三个教育,提升品牌影响力

1.以党史学习教育为重点,加强铸魂教育

1)大力提升青年大学习品牌影响力。深化青年大学习行动,聚焦学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步完善学习激励机制,注重提高团员参与率,年内全市团员青年参与网上主题团课的学习人数不少于450万人次,桂平不少于186万人次,平南不少于136万人次,港北不少于41万人次,港南不少于50万人次,覃塘不少于46万人次。全市团员参与网上主题团课学习率力争达到90%,带动更多普通青年参与学习。

推动四级团干部上讲台。市、县、乡、村四级团干部自觉带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,主动上讲台,深入青年中讲理论,各级团组织书记每年至少深入青年中讲党团课3次。

举办青年大学习党史知识挑战赛。积极组织全市团员青年参加团区委青年大学习党史知识挑战赛。通过党史知识测试及问答等形式,激励引领广大青少年学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,学党史、悟思想、办实事、开新局,督促学习往深里走、往实里走、往心里走。

2)大力提升贵港青年讲师团品牌影响力。大力实施青年讲师团计划,开展青年讲师团成员青春宣讲示范培训会,组织青年讲师团讲师围绕党史学习教育开展宣讲活动,加大金牌青年讲师宣传,进一步发挥金牌讲师”“金牌课程示范宣讲作用,面向青年开展分众化宣传阐释,把党的科学理论讲实讲活讲透,带动更多青年学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护

完善机制建设。建立青年讲师团数据库,对讲师参与宣讲的实际情况进行跟踪记录,动态管理,每半年对青年讲师宣讲成效进行评价,对半年内宣讲未达到3场、全年宣讲未达到5场的青年讲师实施末位淘汰贵港青年讲师团每年开展宣讲250场以上。团桂平市委、团平南县委需组建30人左右的县级青年讲师团,鼓励团港北区委、团港南区委、团覃塘区委组建本级青年讲师团,县级讲师团每名讲师每年宣讲3次以上,累计不少于100场。

开展组团式集中备课宣讲。分版块、分类别开展组团式集中备课,围绕党的十九届五中全会精神、建党100周年、建团100周年、全面建成小康社会、乡村振兴、抗疫防控、喜迎党的二十大等版块的宣讲内容进行专题培训,组织青年讲师经常性进学校、进企业、进社区、进农村、进机关开展分众化、有针对性地宣讲。团市委每年至少开展1组团式备课培训。

3)大力提升青年马克思主义者培养工程品牌影响力。持续深化青年马克思主义者培养工程,扎实推进团中央青马工程试点平南县和市级青马工程试点港北区各项工作,注重引导青马学员到乡村振兴等一线进行实践锻炼。全市每年培50名以上具有忠诚的政治品格、浓厚的家国情怀、扎实的理论功底、突出的能力素质,忠恕任事、人品服众的各领域青年政治骨干。

2.以党史学习教育为重点,加强筑梦教育

1)大力提升青春心向党青少年爱国主义教育品牌影响力。以党史学习教育为重点,在青少年中广泛开展中共党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史以及爱国主义、集体主义、社会主义教育,深入开展《红色传奇》进校园活动,深化形势政策、总体国家安全观和国防教育,大力弘扬包括伟大抗疫精神、脱贫攻坚精神在内的党和人民在各个历史时期奋斗中形成的伟大精神,引导青少年通过历史对比、国际比较、社会观察和亲身实践,让制度自信的种子在心中生根发芽,把个人梦自觉融入中国梦,坚定听党话跟党走的信心和决心。广泛开展沉浸式的主题团、队日活动,特别是要把升国旗唱国歌、国旗下的演讲等作为爱国主义教育的重要内容,持续开展庆祝中国共产党成立100周年”“我与国旗合个影”“清明祭英烈”“红领巾心向党”“传承红色基因等爱国主题活动。聚焦奋斗百年路·起航新征程,面向共青团员开展以青春向党·奋斗报国为统揽的主题团日活动,面向少先队员开展以争做新时代好队员为统揽的主题队日活动,全市各级团(队)组织每年至少开展2次主题教育实践活动。全市各级少先队组织每年至少开展1次《红色传奇》进校园活动。

2)大力提升致青春 为家国品牌影响力。重点开展致青春 为家国”——争做黄文秀式好青年主题活动,持续开展黄文秀式好青年”“奋斗的青春最美丽”“争做向上向善好青年”“中国青年好网民等线上线下活动。全市各级团组织要积极推荐本地本系统的黄文秀式好青年,利用各级媒体资源做好先进典型事迹宣传报道工作,大力弘扬劳模精神、工匠精神,激励广大青年成才报国。团市委每年至少开展5场、各县(市、区)团委每年至少开展3场先进典型事迹分享活动。

3.以党史学习教育为重点,加强奋进教育

1)大力提升八桂青少年话使命品牌影响力。持续开展好党的十九届五中全会精神宣传教育,重点开展八桂青少年话使命”——学习宣传党的十九届五中全会精神实践活动 。各级团组织要围绕开局十四五、开启新征程主题,广泛开展党的十九届五中全会精神、自治区党委十一届九次全体会议精神宣讲解读,开展国情、区情形势政策教育、民族团结教育活动,引导青年充分认识全面建成小康社会取得的历史性成就,坚定听党话跟党走的信心和决心。团市委、各县(市、区)团委每年举办1场以上形势政策报告会。

2)大力提升贵港青年志愿者品牌影响力。全面深化贵港青年志愿者行动,精心打造青年志愿服务阵地,不断创新我市志愿服务内容,加强青年志愿服务工作机制建设、人才队伍建设、项目品牌打造,组织青年积极参与志愿服务,推动全部团员成为注册志愿者。适时开展大学生志愿服务西部计划地方项目,力争实现一村一名西部计划志愿者,助力乡村振兴。组织青年志愿者依托各级青少年活动中心以及市县两级青年之家开展七彩假期”“四点半课堂等课后托管志愿服务。2021年初步建成以共青团为核心的市、县两级青年志愿者协会为主体的青年志愿服务组织体系,各县(市、区)建立青年志愿者协会,每年评选十大青年志愿者服务重点项目,完善志愿者激励反馈机制,推动志愿服务常态化、规范化。不断提高我市志愿服务专业化水平,通过发挥组织、宣传优势,吸引更多有实力、懂专业的青年志愿者和青年志愿者组织参与到志愿服务中来。

3)大力提升荷美青春文化品牌影响力。鼓励全市青少年从身边事、身边人、身边物进行探索构思,通过新媒体视角制作微视频、动画、漫画、H5、图文、海报等新媒体文化产品。各县(市、区)团委每年至少推荐2部作品报团市委,团市委择优向团区委推荐至少3部作品。

4)大力提升青年开放交流品牌影响力。全面加强与西部陆海新通道辐射城市团组织交流合作,推动市内有关企事业单位团组织结对共建,为广西加快建成连接中国与东盟时间最短、服务最好、价格最优的陆海新通道汇聚青年智慧、发挥青年作用。加强两广团组织、青联委员、青年企业家、青年创业者等交流交往,积极对接粤港澳大湾区青年企业家来贵港投资兴业,织就两地联动的青年纽带,助力提升贵港市全方位开放水平。支持开展港澳台青年实习实践、体验营和形式多样的交流考察活动,推动港澳台青年大学生访问贵港、体验贵港文化,促进相互了解,共同维护祖国统一和各民族繁荣发展。

(三)提速争先,全面提升宣传工作引领力

1.贵港共青团产品创作能力实现更大突破

加强文化产品创作力,聚焦建党100周年主题,推出高质量、深受青少年喜爱的优秀文化产品。整合社会资源参与广西青少年新媒体文化产品创作大赛。各县(市、区)团委在本级新媒体平台打造1个以上在青年中具有较大影响力的品牌栏目。

2.贵港共青团新媒体影响力实现更大突破

增强新媒体影响力,推动团属网络新媒体提质增效,通过政府购买服务等形式,加大对贵港共青团微信公众号的运营力度,争取稿件质量、粉丝量等有所突破,力争在全市政务新媒体中排名靠前。积极鼓励全市各级团组织入驻和用好QQ空间、B站、抖音、快手等新媒体平台,力争在平台建设上实现突破。

3.贵港共青团舆论引导力实现更大突破

提升舆论引导力,加强对网络评论队伍的培训,不断提高网络评论队伍的战斗力,重点做好热点问题、突出事件的网上舆论引导工作。围绕庆祝建党100周年主线,有规模、成声势开展线上活动,做好永远跟党走”“奋斗百年路 启航新征程等大型主题宣传,持续深入开展建党100周年”“汇聚青春力量 建功四大战略’”“我是团员”“贵港青年榜样”“新时代青年说等爱党爱国、服务大局、青春担当话题活动等。团市委、各县(市、区)团委要开设建党100周年、乡村振兴等专栏,高质量高标准做好主题宣传教育。各级团组织积极参与网络话题讨论,团市委推出参与量超10万的网络话题逐年增加,在全区、全团重大主题宣传活动中的影响力、号召力、引导力明显增强。

(四)落实党的意识形态工作责任制

1.强化落实责任

树立底线思维,坚持问题导向,全面贯彻落实市委和团广西区委有关意识形态工作要求,加强对青少年思想动态的常态化监测和研判,定期排查风险隐患,强化舆情监测处置,切实维护青年工作领域政治安全和意识形态安全。

2.加强监督指导

建立常态化督导考核机制、综合阅评机制,提醒、整改意识形态工作中的问题。各级团组织要开展意识形态专题学习培训,强化底线思维,防范化解意识形态风险,牢牢掌握意识形态工作领导权。

3.加强阵地平台管理

各县(市、区)、系统按照属地管理原则,严格管理好属地范围内的团属新闻媒体阵地。建立执行账号备案制度、三审发稿制度、属地巡查制度等,加强人员、平台、流程、内容管理,把安全措施落实到各层级、各环节。

四、工作要求

(一高度重视,精心部署。全市各级团组织要提高政治站位,高度重视,认真谋划好2021—2022年本级团组织宣传思想文化重点工作,形成一级带着一级干的工作氛围,做到工作信号直达青年、直达基层。

(二对标对表,逐项落实。各级团组织要按照《贵港共青团宣传思想文化重点工作任务清单》逐项落实工作,团市委加强指导、监督,适时通报有关落实情况。

(三提前谋划,及时w88网址。各县(市、区)团委系统团委要结合本地本系统实际,w88网址好的经验做法,及时向团市委报送工作情况。

 

附件:2021年贵港共青团宣传思想文化重点工作任务清单

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件2-1

 

2021年贵港共青团宣传思想文化重点工作

任务清单

 

项目

主要评

价内容

工作要求及标准

牵头

单位

责任单位

完成

时限

巩固三大基础

1

巩固宣传平台建设

支持做好团刊、队报的订阅工作。基层团委每年至少订阅1份《金色年华》,少先队中队以上组织每年至少订阅1份(套)《广西少年报》。

组宣部
学少部

全市各级团(队)组织

202111月底前,按时间进度完成

着力把贵港共青团微信公众号、贵港共青团官方微博打造成为在青年中具有重大影响力的网红阵地,鼓励各级团组织探索入驻和用好QQ空间、B站、抖音、快手等新媒体平台。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

20216月底前完成,并长期坚持

团市委争取全年在贵港日报发布稿件30篇以上,在中国青年报网(含中国青年报手机APP)发布稿件20篇以上;各县(市、区)团委全年在贵港日报发布稿件发表5篇以上,在中国青年报网(含中国青年报手机APP)发布稿件2篇以上。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

2

构建宣传工作矩阵

通过政府购买服务等形式,加强与主流媒体合作,构建电视台、互联网、微信公众号、广告屏全媒体传播矩阵,形成多层次、多渠道、多样式的全媒体宣传格局,立体化呈现,精准化传播。联合各级团组织、官方媒体、正能量网络大V,在重大主题宣传中协同发声,营造良好舆论氛围。各级团组织要充分发挥各自宣传媒体优势,巩固壮大主流舆论阵地。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

3

提升宣传干部队伍能力

团市委、各县(市、区)团委每年至少举办1期青少年网络新媒体能力素质提升专题培训班。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

20219月底前完成

鼓励各级团干部申报团区委共青团工作课题,多出研究成果,做好研究成果运用。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

20215月底前,按时间进度完成

深化三个教育

4

加强铸魂教育

大力提升青年大学习品牌影响力

注重提高团员参与率,年内全市团员青年参与网上主题团课的学习人数不少于450万人次,桂平不少于186万人次,平南不少于136万人次,港北不少于41万人次,港南不少于50万人次,覃塘不少于46万人次。全市团员参与网上主题团课学习率力争达到90%

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

各级团组织书记每年至少深入青年中讲党团课3次。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202110月底前,按时间进度完成

积极组织团员青年参加青年大学习党史知识挑战赛。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

20219月底前,按时间进度完成

大力提升贵港青年讲师 团品牌影响力

对半年内宣讲未达到3场、全年宣讲未达到5场的青年讲师实施末位淘汰。贵港青年讲师团每年开展宣讲250场以上。团桂平市委、团平南县委需组建30人左右的县级青年讲师团,鼓励团港北区委、团港南区委、团覃塘区委组建本级青年讲师团,县级讲师团每名讲师每年宣讲3次以上,累计不少于100场。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

开展组团式集中备课宣讲,团市委每年至少开展1组团式备课培训。

组宣部

组宣部

202110月底前,按时间进度完成

大力提升青马工程品牌影响力

持续深化青年马克思主义者培养工程,扎实推进团中央青马工程试点平南县和市级青马工程试点港北区各项工作,注重引导青马学员到乡村振兴等一线进行实践锻炼。全市每年培养50名以上各领域青年政治骨干。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202110月底前,按时间进度完成

5

加强筑梦教育

大力提升青春心向党青少年爱国主义教育品牌影响力。

全市各级团(队)组织每年至少开展2次主题教育实践活动。全市各级少先队组织每年至少开展1次《红色传奇》进校园活动。

组宣部
学少部

全市各级
团(队)
组织

202110月底前,按时间进度完成

大力提升致青春为家国品牌影响力。

重点开展致青春 为家国”——争做黄文秀式好青年主题活动,持续开展黄文秀式好青年”“奋斗的青春最美丽”“争做向上向善好青年”“中国青年好网民等线上线下活动。团市委每年至少开展5场、各县(市、区)团委每年至少开展3场先进典型事迹分享活动。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

 

 

6

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6

 

加强奋进教育

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

加强奋进教育

 

大力提升八桂青少年话使命品牌影响力。

团市委、各县(市、区)团委举办1场以上国情、区情形势政策报告会。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

20216月底前,按时间进度完成

大力提升贵港青年志愿者品牌影响力。

适时开展大学生志愿服务西部计划地方项目,力争实现一村一名西部计划志愿者,助力乡村振兴。建立健全青年志愿服务组织体系和工作体系,各县(市、区)建立青年志愿者协会,每年评选十大青年志愿者服务重点项目,完善志愿者激励反馈机制,推动志愿服务常态化、规范化。

学少部

青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

大力提升荷美青春文化品牌影响力。

各县(市、区)团委、各系统团工委每年至少推荐2部作品报团市委,团市委择优向团区委推荐至少3部作品。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

20219月底前,按时间进度完成

大力提升青年开放交流品牌影响力。

全面加强与西部陆海新通道辐射城市团组织交流合作,推动市内有关企事业单位团组织结对共建,为广西加快建成连接中国与东盟时间最短、服务最好、价格最优的陆海新通道汇聚青年智慧、发挥青年作用。加强两广团组织、青联委员、青年企业家、青年创业者等交流交往,积极对接粤港澳大湾区青年企业家来贵港投资兴业,织就两地联动的青年纽带,助力提升贵港市全方位开放水平。支持开展港澳台青年实习实践、体验营和形式多样的交流考察活动,推动港澳台青年大学生访问贵港、体验贵港文化,促进相互了解,共同维护祖国统一和各民族繁荣发展。

青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

提升宣传工作引领力

7

产品
创作
能力
实现
突破

团市委、各县(市、区)团委在本级新媒体平台打造1个以上在青年中具有较大影响力的品牌栏目。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

8

新媒体矩阵影响力实现突破

增强新媒体影响力,推动团属网络新媒体提质增效,通过政府购买服务等形式,加大对贵港共青团微信公众号的运营力度,争取稿件质量、粉丝量等有所突破,力争在全市政务新媒体中排名靠前。积极鼓励全市各级团组织入驻和用好QQ空间、B站、抖音、快手等新媒体平台,力争在平台建设上实现突破。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

9

舆论引导力实
现突破

围绕庆祝建党100周年主线,有规模、成声势开展线上活动。团市委、各县(市、区)团委要开设建党100周年、乡村振兴等专栏。团市委推出参与量超10万的网络话题逐年增加。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

落实党的意识形态工作责任制

10

强化责任落实

树立底线思维,坚持问题导向,全面贯彻落实市委和团广西区委有关意识形态工作要求,加强对青少年思想动态的常态化监测和研判,定期排查风险隐患,强化舆情监测处置,切实维护青年工作领域政治安全和意识形态安全。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

11

加强监督指导

建立常态化督导考核机制、综合阅评机制,提醒、整改意识形态工作中的问题。各级团组织要开展意识形态专题学习培训,强化底线思维,防范化解意识形态风险,牢牢掌握意识形态工作领导权。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

12

加强阵地平台管理

各县(市、区)、系统按照属地管理原则,严格管理好属地范围内的团属新闻媒体阵地。建立执行账号备案制度、三审发稿制度、属地巡查制度等,加强人员、平台、流程、内容管理,把安全措施落实到各层级、各环节。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

202112月底前,按时间进度完成

注:按时间进度完成指总任务量平均分配到半年、季度、月份来完成,不能都堆积到最后期限突击应付完成。

 

附件3

 

贵港共青团基层建设重点工作提升年实施方案

 

为持续抓好全区团的基层建设,不断增强团的政治性、先进性、群众性,着力推动基层各领域团建工作高质量发展,更好地发挥党的助手和后备军作用。经研究,决定2021年开展贵港共青团基层建设重点工作提升年活动。特制定如下方案:

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神以及自治区党委十一届九次全体(扩大)会议、共青团十八届五中全会、共青团广西区十四届八次全会的部署,紧紧围绕十四五开局之年各项目标任务和庆祝建党100周年这一主题主线,全面贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想,树立大抓基层的鲜明导向,坚持团要管团、从严治团,坚持改革创新、持之以恒,着力扩大组织覆盖,创新运行机制,夯实基层基础,不断提升团的组织力,确保共青团牢牢扎根在青年之中,为做好新时代党的青年群众工作提供坚强组织保证。

二、工作目标

在深入开展全市团的基层建设整顿攻坚行动、深化年活动的基础上,通过开展团的基层建设重点工作提升年活动,持续落实三转、三抓、三到位的工作思路,进一步加大大抓基层的工作力度,着力推动团组织覆盖再提升、工作活力再提升、工作落实再提升,实现组织设置合理、运行机制规范、组织活动正常、作用发挥明显,全面提升基层各领域团建工作质量,力争到2022年建团100周年时,团的基层薄弱状况得到基本扭转,团的组织力得到明显提升。

三、工作措施和任务

(一)聚焦三个依托,抓好三个重点,促团组织覆盖再提升

围绕依托党建带团建机制、职能部门资源、团内资源等,既要聚焦各领域组织覆盖空白点,解决有没有问题,又要找准团组织作用发挥薄弱点解决强不强问题。大力推动各领域、各行业团的组织覆盖和工作覆盖,促进团组织覆盖率再提升,推进新建团组织100%录入智慧系统

1.依托党建带团建机制,重点抓好已建党组织的非公企业等

两新组织团建工作。一是争取市、县两级党委组织部和两新党工委支持,理清各辖区已建党组织的非公企业等两新组织底数,于20219月前100%完成符合建团条件的已建党组织的两新组织建团工作。二是进一步摸清自治区、市级、县(市、区)三级园区底数,依托各级园区党工委,在6月底前完成所有符合建团条件的园区100%建立团组织,通过独立建团、联合建团等形式,在10月前推动园区内所有企业建立团组织。

2.依托团内资源,重点抓好团属青年协会团建工作。一是在4月底前完成市、县(市、区)两级青企协、青创协、青志协等团属青年协会100%建立团组织或团指委,负责指导所属会员的建团工作。二是大力推动市、县(市、区)青企协、青创协、青志协等团属青年协会所属会员建立团组织。依托各级青企协、青创协团组织或团指委,进一步摸清各级青企协、青创协所属会员企业的底数,加强协调指导,制定建团计划,明确目标任务,从5月开始每两个月公布一次建团进度,采取单独建、联合建等方式,在10月底前完成符合建团条件的会员企业100%建立团组织,不符合建团条件的,采取联合建团方式建立团组织;依托各级青志协团组织或团指委,进一步摸清各级青志协所属团体会员底数和本地青年社会组织底数,大力推动符合建团条件的各类青年社会组织于10月底前建立团组织,对暂不符合建团条件的,要推动建立青年工作委员会。

3.依托职能部门资源,重点抓好行业领域团建工作。积极争取各行业、领域相关部门支持,大力整合资源,努力推进行业建团。一是联合市国资委,推动市、县两级政府所属企业符合建团条件的建立团组织,20219月前,各县(市、区)完成所辖区符合建团条件的国有企业100%建团。二是联合市、县两级市场监督部门,推进有条件的县(市、区)建立小个专团组织。三是联合市、县两级教育等部门,充分发挥各级教育团工委作用,10月底前在所有公办和民办学校100%建立团组织,大力推动教育行业企业建团工作。四是联合市、县两级网信、邮政、交通、工信等部门,大力推动互联网行业、通信行业、网约车行业、快递行业及各行业相关企业建立团组织。五是联合卫健、金融等部门,成立行业系统团组织或团指委,推动医院、基层医疗卫生机构、专业公共卫生机构等医疗服务机构和银行、储蓄机构、信用合作社、保险公司、投资公司等金融机构建立团组织。六是联合地方党委、政府,大力推进在市、县两级成体系的行业领域组建团组织,积极推进县级社会领域团组织全覆盖,在国有企业、机关事业、城市、农村、非公企业、社会领域团组织覆盖为零的县(市、区),要从实从严分领域做好团组织组建工作,在20216月前实现全部清零。七是大力加强易地扶贫安置点团组织建设,2021415日前易地扶贫安置点100%建立团组织。

(二)以三化建设为载体,促团建工作活力再提升

1.以团组织规范化建设为载体,促团的组织功能提升。全面对标班子建设好、团员管理好、活动开展好、制度落实好、作用发挥好的团支部建设五个好要求,以基层团组织评星定级为抓手,大力推进基层团组织标准化建设,针对中学中职学校、机关、企事业单位、农村、社区、非公企业、两新组织等不同领域团组织特点,进一步细化和量化各领域基层团组织建设标准,使每一个基层团组织明确自身建设要求和工作职责,真正使基层团的建设和工作做到能完成、可量化、可考核,努力使每一个团支部每年整体水平都有新提高,整体功能都有新提升。20211031日前,各县市区、各系统团工委按要求完成团支部星级评定工作。

2.以团员标准化管理为载体,促团员先进性提升。一是加强团员发展工作。一是加强团员发展工作。严格入团标准和程序,提升团员发展质量;科学制定团员发展分配方案和发展计划,统筹考虑社会领域(除学校领域)团员发展情况,确保高质量完成团员发展名额指标,新发展团员需1个月内100%录入智慧团建系统,100%上传电子档案。二是严格团员组织关系管理,常态跟进做好流动团员组织关系转接,防止名在人不在团籍空挂。重点加强学社衔接,学校领域团组织在20214月前100%完成毕业班毕业时间标注,10月底前毕业学生转出率达100%,转出完成率达98%以上,升学转出完成率达100%,学社衔接率达98%以上,已落实工作单位的应按实际100%对应转接。三是加强团员先进性教育。紧紧抓住纪念建党100周年、迎接建团100周年历史性契机,切实加强团员先进性教育,开展不忘初心、紧跟党走的主题教育,在广大团员中大力开展四个一活动,即:参加每一期青年大学习、开展一次团费捐赠、每季度参加一次志愿服务、向青少年讲一次团史课,推动团员在工作、学习等方面发挥模范作用。四是继续抓实抓好推优入党、青年马克思主义培养工程试点工作。坚持党建带团建,持续推进推优入党纳入党建工作同部署、同考核。持续深化青年马克思主义者培养工程,扎实推进团中央青马工程试点平南县和市级青马工程试点港北区各项工作,注重引导青马学员到乡村振兴等一线进行实践锻炼。

3.以团建品牌化运行为载体,促团的活动全面活跃。加强对基层团组织的管理和指导,不断规范基层团组织的运行机制和工作模式,创新活动载体和方式,切实加强基层团建品牌化建设。一是打造一支部一品牌活动。针对不同行业、不同领域基层团组织特点,以支部+”理论学习、志愿服务、公益活动、社会参与、联谊交友、创业就业、权益维护等内容,形成1项以上团支部的特色品牌活动,每季度组织开展活动不少于1次,形成一支部一品牌,通过活动吸引人、凝聚人,增强团员青年的获得感和归属感。二是大力推进青年之家平台品牌活动建设。各级团组织整体激活市、县两级青年之家平台,要求每一个服务平台都要制定年度工作计划和全年活动安排计划,结合每个平台特点,打造本平台品牌服务活动,并建立活动台账,普通平台每月至少开展1次活动,云平台每周至少开展1次活动,并将活动情况在当日上传云平台系统。三是打造网上团建品牌。完善共青团新媒体矩阵,依托智慧团建”“青年之家云平台大力发展青年网上服务平台,不断创新服务青年的手段和载体。依托微信公众号、中青报(网)、人民网等媒体平台,加大基层团组织工作宣传。

(三)以三个建设为抓手,促团建工作落实再提升

1.以督导机制建设为抓手,促抓落实效能提升一是将各级团建工作纳入党建工作整体规划,将团建重点内容纳入党建工作绩效考核,科学设定考评细则,以绩效考核推动团建工作落实。二是健全完善全市各级团组织书记、少先队辅导员抓团建、队建工作述职评议考核机制,制定完善述职评议考核办法,规范考核范围,细化考核规则,述职评议考核结果作为团干部奖惩、选拔任用的重要依据。三是将抓团的基层建设情况作为向下级团委民主生活会点评内容,指出抓团的基层建设存在的问题,并督促抓好整改落实。四是落实约谈、通报制度。强化各级团组织书记是抓团建第一责任人,切实把抓团建的责任传导到位、压紧压实,对抓团建落实不力或被团中央、团广西区委通报的团组织及其主要负责人,要进行约谈,视情况通报同级党委领导。

2.以干部队伍建设为抓手,促抓落实能力提升。一是加强团干配备。严格落实团干部协管职责,强化上级团组织与下级党组织的沟通协调,落实定期换届制度,着力提高基层团干部的配备率、在岗率,确保年内市、县(市、区)两级团的领导机关干部和领导班子整体配备率、在岗率均达到95%以上,岗位出现空缺不得超过三个月。各县(市、区)团委要加强与所在组织部门沟通,至少配备挂职团干部1名。二是加强基层团干部队伍建设。积极争取市、县两级党委组织部和党校支持,按照分层分级培训原则,积极整合资源,扩宽团干部教育培训经费来源渠道,大力加强各级团干部和辅导员队伍培训,按照四年一轮训要求,各县每年开展团干培训不少于1期,年内完成辖区1/4的基层团干部培训;改进和创新团干部教育培训工作,把行动学习法运用到团的培训和各类工作中。推动四级团干部上讲台,市、县、乡、村四级团干部自觉带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,主动上讲台,深入青年中讲党的理论政策、讲党团课3次以上,打造政治、思想、能力、作风全面过硬的团干部队伍。

3.以工作作风建设为抓手,促抓落实效果提升。一是强化对基层团组织工作指导督导。实行统一部署、专人联系指导机制,团市委、各县团委要建立领导班子及部室负责人联系下级团组织、学校团组织制度,实现所有县(市、区)、乡镇(街道)都有专人联系督导指导。二是全面落实一站两联工作。大力推动全市团代表联络站创新开展混合编组、多级联动、服务青年工作,各级团的委员会成员、代表可混合编组,每年至少到团代表联络站进行1次宣讲、开展1项调研,组织1次服务团员和青少年的活动,每个委员、代表直接联系团员人数不少于10名,直接联系团支部不少于1个;委员、代表在联系工作中要积极参与志愿服务、婚恋交友、乡村振兴、办好事实事等活动,充分发挥团代表联络站联系广大青年的桥梁作用。

四、工作要求

(一)压实工作责任。各县(市、区)团委,各系统团工委负责同志要主动承担起抓基层建设的主体责任,既要挂帅又要出征,全面承担推进团的基层建设的政治责任,亲自抓、主动抓、严格抓,充分发挥好牵头抓总、统筹协调、组织推动、监督检查和示范带动的作用。

(二)加强分类指导。各县(市、区)团委,各系统团工委加强调研摸底,全面了解辖区团组织建设的整体现状,分析存在的突出问题和薄弱环节,结合实际研究细化加强基层建设的思路措施。要按照成熟一个、组建一个的思路,分步分类推进各领域团的建设。要坚持重心下移、力量下沉、上下联动,充分发挥挂点联系的工作机制,帮助基层团组织谋划思路、制定措施、完善保障、解决困难,扎实推进团的基层建设。

(三)强化督促落实。各县(市、区)团委,各系统团工委建立定期调度、随机调研指导等机制,强化对各领域基层建设的督促落实,对重视不够、工作不力的团组织和有关责任人,依照有关规定进行问责。

 

附件:贵港共青团基层建设重点工作提升年任务清单

 

 

 

 

 

 

 

 

附件3-1

 

贵港共青团基层建设重点工作提升年任务清单

责任

板块

工作内容

完成目标

牵头

部门

责任单位

完成

时限

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(一)焦“三个依托”,促团组织覆盖面再提升

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(一)聚焦“三个依托”,促团组织覆盖面再提升

 

 

 

 

 

 

 

1.依托党建带团建机制,重点抓好已建党组织的非公企业等“两新组织”团建工作

(1)争取市、县两级党委组织部和“两新”党工委支持,理清各辖区已建党组织的非公企业等“两新组织”底数,于2021年9月前100%完成符合建团条件的已建党组织的“两新组织”建团工作。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(2)进一步摸清自治区、市级、县(市、区)三级园区底数,依托各级园区党工委,在6月底前完成所有符合建团条件的园区100%建立团组织,通过独立建团、联合建团等形式,在10月前推动园区内所有企业建立团组织。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年6月底、10月前

 

 

 

 

 

2.依托团内资源,重点抓好团属青年协会团建工作

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.依托职能部门资源,重点抓好行业领域团建工作

(1)4月底前完成市、县(区)青企协、青创协、青志协等团属青年团体100%建立团组织或团指委。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年4月前

(2)大力推动市、县(市、区)青企协、青创协、青志协等团属青年协会所属会员建立团组织。依托各级青企协、青创协团组织或团指委,进一步摸清各级青企协、青创协所属会员企业的底数,加强协调指导,制定建团计划,明确目标任务,从5月开始每两个月公布一次建团进度,采取单独建、联合建等方式,在10月底前完成符合建团条件的会员企业100%建立团组织,不符合建团条件的,采取联合建团方式建立团组织;依托各级青志协团组织或团指委,进一步摸清各级青志协所属团体会员底数和本地青年社会组织底数,大力推动符合建团条件的各类青年社会组织于10月底前建立团组织,对暂不符合建团条件的,要推动建立青年工作委员会。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年10月前

(1)联合国资委,推动所属企业建立团组织,9月前完成所辖区符合条件的国有企业100%建团。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(2)联合市、县两级市场监管部门,推进有条件的县、区建立“小个专”团组织。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(3)联合市、县两级教育等部门,充分发挥各级教育团工委作用,10月底前在所有公办和民办学校100%建立团组织,大力推动教育行业企业建团工作。

学少部
组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年10月前

(4)联合市、县两级网信、邮政、交通、工信等部门, 建立互联网行业、通信行业、网约车行业、快递行业等团组织,并在各互联网行业企业中大力推进团建工作。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(5)联合卫健、金融等部门,成立行业系统团组织或团指委,重点推动医院、基层医疗机构卫生机构等和银行、储蓄机构等金融机构建立团组织。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(6)联合地方党委、政府,大力推进在市、县两级成体系的行业领域组建团组织,积极推进县级社会领域团组织全覆盖,在国有企业、机关事业、城市、农村、非公企业、社会领域团组织覆盖为零的县(市、区),要从实从严分领域做好团组织组建工作,在2021年6月前实现全部清零。

组宣部
青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年6月前

(7)大力加强易地扶贫安置点团组织建设,2021年4月15日前易地扶贫安置点100%建立团组织。

组宣部
青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年4月15日前

 

 

 

(二)以“三化”建设为载体,促团建工作活力再提升

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(二)以“三化”建设为载体,促团建工作活力再提升

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(二)聚焦“三个强化”,促团建工作活力再提升

1.以团组织规范化建设为载体,促团组织功能提升

(1)全面对标“班子建设好、团员管理好、活动开展好、制度落实好、作用发挥好”的团支部建设“五个好”要求,以基层团组织评星定级为抓手,大力推进基层团组织标准化建设。2021年10月31日前,各县市区、各系统团工委按要求完成团支部星级评定工作。

学少部
组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年10月前

2.以团员标准化管理为载体,促团员先进性提升。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2.以团员标准化管理为载体,促团员先进性提升。

(1)加强团员发展工作。严格入团标准和程序,提升团员发展质量;科学制定团员发展分配方案和发展计划,统筹考虑社会领域(除学校领域)团员发展情况,确保高质量完成团员发展名额指标,新发展团员需1个月内100%录入智慧团建系统,100%上传电子档案。

学少部组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(2)严格团员组织关系管理,常态跟进做好流动团员组织关系转接,防止“名在人不在”和“团籍空挂”。重点加强“学社衔接”,学校领域团组织在 2021年4月前100%完成毕业班毕业时间标注,10月底前毕业学生转出率达100%,转出完成率达98%以上,升学率达100%,学社衔接率及达98%以上,已落实工作单位的应按实际100%对应转接。

学少部组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年4月前;2021年10月前

(3)加强团员先进性教育。紧紧抓住纪念建党100周年、迎接建团100周年历史性契机,切实加强团员先进性教育,按照团中央的统一安排,开展“学党史、强信念、跟党走”学习教育,在广大团员中大力开展“四个一”活动,即:参加每一期青年大学习、开展一次团费捐赠、每季度参加一次志愿服务、向青少年讲一次团史课推动团员在工作、学习等方面发挥模范作用。结合脱贫攻坚、乡村振兴、民族团结等开展主题鲜明团日活动,积极选树一批“优秀共青团员”等先进典型,凸显团员先进性。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(4)抓实抓好“推优入党”、青年马克思主义培养工程试点工作。坚持党建带团建,持续推进推优入党纳入党建工作同部署、同考核,推优入党率在学校领域达100%,在社会领域(除学校领域外)达90%以上。持续深化青年马克思主义者培养工程,扎实推进团中央“青马工程”试点平南县和市级“青马工程”试点港北区各项工作,注重引导“青马学员”到乡村振兴等一线进行实践锻炼。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

3. 以团建品牌化运行为载体,促团的活动全面活跃

 

 

 

 

3.以团建品牌化运行为载体,促团的活动全面活跃

(1)打造“一支部一品牌”活动。针对不同行业、不同领域基层团组织特点,以“支部+”理论学习、志愿服务、公益活动、社会参与、联谊交友、创业就业、权益维护等内容,形成1项以上团支部的特色品牌活动,每季度组织开展活动不少于1次,形成“一支部一品牌”,通过活动吸引人、凝聚人,增强团员青年的获得感和归属感。

办公室
组宣部
学少部
青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(2)大力推进“青年之家”平台品牌活动建设。各级团组织整体激活区、市、县三级综合服务平台,要求每一个服务平台都要制定年度工作计划和全年活动安排计划,结合每个平台特点,打造本平台品牌服务活动,并建立活动台账,普通平台每月至少开展1场次活动,云平台每周至少开展1次活动,开展的活动情况要在当日上传云平台系统。

组宣部青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(3)打造网上团建品牌。完善共青团新媒体矩阵,依托“智慧团建”“青年之家云平台”大力发展青年网上服务平台,不断创新服务青年的手段和载体。依托微信公众号、中青报(网)、人民网等媒体平台,加大基层团组织工作宣传。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

 

 

 

 

 

(三)以“三个建设”为抓手,促团建工作落实再提升

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(三)以“三个建设”为抓手,促团建工作落实再提升

 

 

1.以督导机制建设为抓手,促抓落实效能提升

(1)大力推动各级党建带团建工作的贯彻落实,将各级团建工作纳入党建工作整体规划,推动把共青团工作纳入地方绩效和党建工作目标考核体系,科学设定考评内容,切实发挥好绩效考评“指挥棒”作用。

办公室
组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(2)健全完善全市各级团组织书记、少先队辅导员抓团建、队建述职评议考核机制,制定完善述职评议考核办法,规范考核范围,细化考核规则;述职评议考核结果作为团干部奖惩、选拔任用的重要依据。

办公室
组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(3)落实上级团组织列席下级团组织民主生活会要求,把抓团的基层建设作为领导班子抓党建的重要内容进行点评。团的领导机关班子成员每年至少深入1个下级团组织指导民主生活开展。

办公室
组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年12月前

(4)落实约谈、通报制度。强化各级团组织书记是抓团建设第一责任人,切实把抓团建的责任传导到位、压紧压实,对抓团建落实不力或被团中央、团广西区委通报的团组织及其主要负责人,要进行约谈,视情况通报同级党委领导。

办公室
组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

2. 以干部队伍建设为抓手,促抓落实能力提升

 

 

 

 

2.以干部队伍建设为抓手,促抓落实能力提升

(1)加强团干配备。严格落实团干部协管职责,强化上级团组织与下级党组织的沟通协调,落实定期换届制度,着力提高基层团干部的配备率、在岗率,确保年内市、县(市、区)两级团的领导机关干部和领导班子整体配备率、在岗率均达到 95%以上,岗位出现空缺不得超过三个月。各县(市区)团委要加强与所在组织部门沟通,至少配备挂职团干部1名。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

(2)积极争取市、县两级党委组织部和党校支持,按照分层分级培训原则,积极整合资源,扩宽团干部教育培训经费来源渠道,大力加强各级团干部和辅导员队伍培训,按照四年一轮训要求,各县市区每年开展团干培训不少于1期,年内完成辖区1/4的基层团干部培训;改进和创新团干部教育培训工作,把行动学习法运用到团的培训和各类工作中。推动“四级”团干部上讲台,市、县、乡、村四级团干部自觉带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,主动上讲台,深入青年中讲党的理论政策、讲党团课3次以上,打造政治、思想、能力、作风全面过硬的团干部队伍。

组宣部

各县(市、区)团委、各系统团工委

2021年9月前

3.以工作作风建设为抓手,促抓落实效果提升

(1)强化对基层团组织工作指导。实行统一部署、专人联系指导机制,团市委、各县区团委要建立领导班子及部室负责人联系下级团组织、学校团组织制度,实现所有县(市、区)、乡镇(街道)都有专人联系督导指导。

办公室
组宣部
学少部
青发部

各县(市、区)团委、各系统团工委

长期坚持

(2)全面落实“一站两联”工作。推动全市团代表联络站创新开展“混合编组、多级联动、服务青年”工作,每年至少到团代表联络站进行1次宣讲、开展1项调研,组织1次服务团员和青少年的活动,每个委员、代表直接联系团员人数不少于10名,直接联系团支部不少于1个

各县(市、区)团委、各系统团工委

 

 

附件4

贵港市少先队重点工作提升年实施方案

 

为全面抓好《中共中央关于全面加强新时代少先队工作的见》(以下简称《意见》)的贯彻落实,履行全团带队责,推动党的少年儿童事业高质量发展,团市委、市少工委将2021年确定为贵港市少先队重点工作提升年,特制订贵港市少先队重点工作提升年实施方案如下。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入贯彻落实习近平总书记关于少年儿童和少先队工作的重要论述,按照共青团十八届五中全会、第八次全国少代会要求,紧紧围绕培育共产主义接班人的根本任务,主动适应新时代少先队工作的要求,全面加强党对少先队工作的领导,奋力推动新时代少先队事业实现新发展

二、目标任务

深入贯彻落实《意见》,通过开展贵港市少先队重点工作提升年活动,夯实全团带队职责,深化团教协作,加强体制机制建设,着力破解影响少先队发展的重点难点问题,推进新时代少先队组织改革创新,强化少先队辅导员队伍建设,推动少先队实践化、社会化发展,让全社会更关心和支持少先队事业,培养荷城好少年、好儿童,推动贵港市少先队工作高质量发展,以优异成绩庆祝建党100周年。

三、具体措施

(一)深入学习贯彻落实《意见》,开创新时代少先队工作新局面

1.全面加强党对少先队工作的领导。市、县级团委要与同级党委汇报争取支持,推动6月底前委名义出台《关于全面加强新时代贵港市少先队工作的实施方案》,9月底前各县(市、区)出台符合本地实际的全面加强新时代少先队工作实施方案,争取年内落实各县(市、区)党委负责同志担任同级少工委名誉主任,每年至少参加一次少先队的活动;推动市、县两级党委、政府明确一名领导分管或联系少先队工作并写进入工作职责;每年至少向同级党委常委会汇报一次少先队工作。

2.夯实全团带队责任。明确市级团委负责志、县级团委主要负责同志担任同级少工委主任,将少先队工作一体谋划、一体推进、一体考核;各级团的委员会成员,至少担任一个少先队组织的校外少先队辅导员,学校团委委员至少担任本校一个少先队组织的辅导员。市、县级团委要明确具体负责少先队工作的部门和人员,符合条件的学校团组织负责人应当担任同级少工委副主任。推动落实本地区财政单列少先队工作预算,未能单列的要在本级团委工作预算中明确列支,原则上不低于本级团委年度预算安排的25%;推动各级团组织落实20%的团费用于支持少先队工作。深化少先队改革,创建改革示范点。

3.深化团教协作。市、县级教育部门负责同志担任同级少工委主任,建立每季度协商研究少先队工作、重大事项随时沟通协调工作机制。保障学校少先队工作经费,推动落实辅导员岗位津贴,纳入绩效工资管理。支持少先队开展校内外实践活动,简化审批流程。

4.建立少先队工作督导机制。市、县两级团委有关负责同志争取成为同级人民政府教育督导委员会成员,推动共青团干部、少先队总辅导员或少工委负责同志担任督学,每年对少先队工作进行督导。将少先队工作纳入中小学教育督导评估和党建工作规范化建设指标,在党建考核中作为单列内容,少先队工作分值不低于10%

5.将少先队工作纳入重要评价指标。与各相关部门积极对接,加强部门联动。推动各级文明办将少先队工作作为文明城市、未成年人思想道德建设先进城市、文明校园等创建活动的重要评价指标,推动妇女儿童工作委员会、未成年人保护委员会将少先队工作纳入相关规划,为少先队工作提供有力支持。

(二)持续强化少先队政治引领,旗帜鲜明培养共产主义接班人

6.讲好儿童化政治。组织广大团干部、少工委主任、少先队辅导员和少先队工作者深入领会《意见》精神,印发《意见》解读手册,向广大少先队员传达党中央对少先队的高度重视和关心关怀。引导广大少年儿童参与全国少工委红领巾爱学习网上主题队课和网络直播活动,教育引导少先队员听党话,跟党走。2021年少先队队课以学党史 悟思想 跟党走为主题,加强少先队员对中共党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的学习教育。加强民族团结进步教育,铸牢中华民族共同体意识,引导少先队员牢固树立正确的国家观、民族观。

7.成立红领巾讲师团。实施荷城红辅计划,市、县两级分别培养一批红领巾讲师,开展四史宣讲,系统、生动、有情感、有温度地传播党的科学理论。结合党的十九届五中全会精神进行宣讲,深入开展中国梦教育,大力培养少先队员对党和社会主义祖国的朴素情感。加强马克思主义基本原理的儿童化解读,在少先队员心中埋下为共产主义事业而奋斗的理想种子。

8.坚持红色文化育人。将庆祝建党100周年作为贯穿全年的工作主线,深入开展争做新时代好队员主题队日队课。依托各类红色资源,开展红领巾心向党”“红色基因代代传等活动,让少先队员在实践体验中增强对党的情感和认同。持续有效开展《红色传奇》进校园系列活动,组织少先队员学习党史、传唱红色歌曲、讲述红色故事、开展红色征文,为党培养红孩子。结合重要时间节点,举行争做新时代好队员 唱支红歌给党听主题教育活动和贵港市少先队鼓号队风采展示大赛,集中展示新时代少先队组织文化成果。

(三)着力强基固本,全面增强少先队员光荣感与组织归属感

9.补齐学校组织建设短板。在巩固学校少先队组织双百清零的基础上,重点在新建学校、中学及民办学校进行摸排,指导所辖范围内所有新建学校、中学及民办学校100%规范建立少先队组织,常态化开展少先队工作。巩固加强中小学校全面建立少工委,确保符合条件的学校应建尽建,少工委主任由学校党组织书记或政治面貌为党员的校长担任。

10.加快构建少先队员阶梯式成长激励体系。学校、县、市开展优秀少先队员”“优秀少先队集体评选表彰活动和奖章激励活动,全面建立分批入队、分段教育、分级激励、推优入团的阶梯式成长激励体系。市、县两级开展优秀少先队辅导员评选表彰活动。全市各级少工委结合本地实际制定红领巾奖章具体实施方案,校级、县级和市级少工委全面开展一星、二星、三星章评选,分别于4月底、6月底、10月底前完成星级章的评定、颁发工作

11.加强少先队标志标识的规范使用和保护。进一步形成合力,深入开展排查整治不规范使用红领巾等少先队标志标识专项行动,加强少先队标志标识规范和保护,维护少先队组织的政治性和纯洁性,增强少先队员光荣感,保护少年儿童健康成长。

(四)突出实践育人,提升新时代少先队实践化、社会化工作水平

12.加快建立校内外互为补充、有机联动的少先队实践教育体系。深化开展红领巾小健将、小书虫、小百灵、小创客、小主人五小活动。强化劳动教育、国防教育、法治教育、安全教育,开展少先队小干部暑期夏令营等品牌活动,加快建立校内外互为补充、有机联动的少先队实践教育体系。落实每周一课时少先队活动课,常态化开展少先队活动。

13.广泛建立校外少先队组织。依托基层党组织,按照一个学校少工委至少结对建设一个校外少先队组织的原则,在具备条件的社区、农村、易地扶贫安置点、青年之家广西青空间、青少年宫等建立少先队大队或中队,成立校外少工委,实行学校党组织书记和社区、村党组织书记双主任制。选好配强校外少先队辅导员,以红领巾社区小队、假日小队、志愿服务小队等多种形式,常态化组织开展活动。

14.打卡红色地标,绘制红色地图。充分利用爱国主义教育基地、基层党群活动场所、中小学研学实践基地以及各类公共文化场馆、社会资源等,按照每万名少先队员不少于1个的比例,逐步建设命名一批市、县红领巾校外活动基地。结合争章活动,按照不同年龄和学段特点,广泛组织少先队员分层分系统开展学工、学农、学军和生产一线岗位体验、寻访等实践活动,到红领巾校外活动基地打卡,绘制贵港市少先队实践教育红色地图

(五)聚焦政治标准,打造素质过硬的辅导员队伍

15.配齐配强少先队辅导员。突出政治素质和政治标准,选优配强全各级各类少先队辅导员。推动落实市、县级少先队总辅导员专人专岗,市级少先队总辅导员设在同级团委,县级少先队总辅导员设在同级教育部门,按中层标准配备。中小学校少先队大队辅导员按照德育主任层级配备,少先队员人数超1500人的或集团化办学的学校,应配备少先队大队副辅导员,可配备少先队活动课专任教师。聘请优秀党员、团员、团干部和青联委员、劳动模范、科技工作者、青年志愿者等各行各业先进人物担任校外少先队辅导员,建立校外少先队辅导员信息库。

16.优化少先队辅导员培训机制。将少先队辅导员培训纳入团干部培训、青马工程培训体系和中小学教师继续教育培训体系,协调各级教育部门将少先队辅导员培训经费纳入中小学教师继续教育培训经费指标。在中小学德育教师培训课程中增加少先队内容。市、县级按分级培训、分类负责的原则高质量举办少工委主任、辅导员培训班,科学设置课程,其中少先队大队辅导员培训班政治理论课时不能低于80%。坚持逢训必考原则,提高少先队辅导员政治素质能力,对全少先队辅导员进行政治能力和业务知识水平督导抽查。

17.全面提升少先队辅导员专业水平。做好全少先队名师工作室的服务和管理,充分发挥少先队名师辐射引领作用;用好全国少先队辅导员网络集体备课平台,开展贵港市微队课大赛等全市少先队辅导员备课交流活动。设立少先队专项课题,加强对少先队工作的理论研究。

18.创新少先队辅导员评价和激励。健全辅导员准入和退出机制,推动将少先队大、中队辅导员年度考核纳入学校教师年度考核,各县(市、区)少工委研究制定考核指标,对少先队大、中队辅导员进行年度考核,加强结果运用。推动将少先队工作的评优工作列入全市评优表彰范围少先队辅导员获得的各级团委、少工委单独授予或与教育部门联合授予的荣誉,应与教育部门单独授予的荣誉同等对待。推动落实少先队辅导员职称评聘规定,为少先队辅导员参评职称提供保障。将符合条件的少先队辅导员作为各级总辅导员、少先队学科教研员和教育部门、团委优秀年轻干部人选。推动将各级少先队名师工作室纳入同级教育部门学科名师工作室建设范畴。

四、工作要求

(一)加强组织领导、跟踪督查。成立贵港市少先队重点工作提升年工作领导小组,下设办公室在团市委学校少年和权益部,负责统筹协调综合调度,加强对各县(市、区)的指导,动态跟踪工作进展,实地实绩考核重点任务完成情况,及时开展督查评价,通过书记班子会、工作专题会、团教协作联席会等形式定期汇报,务求工作实效。

(二)加强考核评价、监督问责。完善相关考核评价办法,坚持结果导向、目标导向,把重点工作落实情况作为对责任部门负责同志考核评价的重要依据。对政策落实不到位,工作成效不明显以及不作为、慢作为的,要定期通报、严肃追责问责。凡是少先队工作评价为不合格等次的所在团组织负责人和少先队工作者不得参与年度五四评优及少先队优秀个人评选。

(三)强化典型选树、加强宣传。加大先进典型宣传力度和成功经验推广,充分运用各级各类媒体广泛宣传报道,营造良好氛围。适时组织全工作成果现场观摩会,激发创新实干、加压奋进的激情和热情,大力营造比学赶超、干事创业浓厚氛围,推动贵港市少先队工作迈上新台阶。

 

附件:贵港市少先队重点工作提升年工作任务清单


附件4-1

 

贵港市少先队重点工作提升年工作任务清单

责任板块

工作内容

完成目标

牵头部门

责任单位

完成时限

(一)深入学习贯彻落实《意见》,开创新时代少先队工作新局面

1.全面加强党对少先队工作的领导

1市、县级团委要与同级党委汇报争取支持。要求有汇报材料及领导批示件。

办公室、

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

6月底前完成

2推动6月底前委名义出台《关于全面加强新时代贵港市少先队工作的实施方案》,9月底前各县(市、区)出台符合本地实际的实施方案。要求有相关文件材料。

按照时间进度完成

3争取年内落实县党委负责同志担任同级少工委名誉主任,推动市、县两级党委、政府明确一名领导分管或联系少先队工作。

年内完成并长期坚持

4)每年至少向市、县党委常委会汇报一次少先队工作。要有相关会议材料、会议纪要。

责任板块

工作内容

完成目标

牵头部门

责任单位

完成时限

(一)深入学习贯彻落实《意见》,开创新时代少先队工作新局面

2.夯实全团带队责任

5)市级团委负责同志、县级团委主要负责同志担任同级少工委主任;各级团的委员会成员,至少担任一个少先队组织的校外少先队辅导员,学校团委委员至少担任本校一个少先队组织的辅导员。市、县要明确具体负责少先队工作的部门和人员,符合条件的学校和基层团组织负责人应当担任同级少工委副主任。

办公室、

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

6)推动落实本地区财政单列少先队工作预算,未能单列的要在本级团委工作预算中明确列支,原则上不低于本级团委年度预算安排的25%。推动各级团组织落实20%的团费用于支持少先队工作。

3.深化团教协作

7)市、县级教育部门负责同志担任同级少工委主任,建立每季度协商研究少先队工作、重大事项随时沟通协调工作机制。有会议记录、会议图片等。

办公室、

学少部

市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

8)保障学校少先队工作经费,推动落实辅导员岗位津贴,纳入绩效工资管理。

组宣部、

学少部

责任板块

工作内容

完成目标

牵头部门

责任单位

完成时限

(一)深入学习贯彻落实《意见》,开创新时代少先队工作新局面

4.建立少先队工作督导机制

9)市、县两级团委争取将有关负责同志纳入同级人民政府教育督导委员会成员,推动共青团干部、少先队总辅导员或少工委负责同志担任督学,每年对少先队工作进行督导。要求有相关文件材料。

办公室、

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

10)将少先队工作纳入同级中小学教育督导评估和党建工作规范化建设指标,在党建考核中作为单列内容,少先队工作分值不低于10%。单列工作要点有内容体现。要求有相关文件材料。

办公室、

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

 

 

5.将少先队工作纳入重要评价指标

11)与各相关部门积极对接,加强部门联动。推动各级文明办将少先队工作作为文明城市、未成年人思想道德建设先进城市、文明校园等创建活动的重要评价指标,推动妇女儿童工作委员会、未成年人保护委员会将少先队工作纳入相关规划,为少先队工作提供有力支持。

办公室、

学少部

市、县两级团委、少工委

长期坚持

责任板块

工作内容

完成目标

牵头部门

责任单位

完成时限

(二)持续强化少先队政治引领,旗帜鲜明培养共产主义接班人

6.讲好儿童化政治。

12)多形式开展《意见》学习传达。全市各级团组织要建立常态化学习机制,每季度至少开展1次少先队工作专题学习会,全年不少于4次。有学习资料、学习记录图片等材料。

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

长期坚持

13)组织少先队辅导员、少先队工作者关注全国少工委”“广西少先队微信公众号,其中全国少工委公众号关注率须达90%以上,红领巾爱学习网上主题队课每期学习率须达80%以上。各级团组织新媒体平台要有少先队内容文章,各级团组织、少工委、学校少先队大队及中队积极征订《广西少年报》。

20216月完成并长期坚持

142021年少先队队课以学党史 悟思想 跟党走为主题,加强对少先队员对四史的学习教育。有相关活动宣传报道、图片等材料。

年内完成并长期坚持

15)加强民族团结进步教育,有相关活动方案、活动w88网址、宣传报道、图片等材料。

学少部、

青发部

市、县两级团委、少工委

长期坚持

责任板块

工作内容

完成目标

牵头部门

责任单位

完成时限

(二)持续强化少先队政治引领,旗帜鲜明培养共产主义接班人

 

7.成立红领巾讲师团

16)市、县两级分别培养一批红领巾讲师,向少年儿童宣讲四史中国梦、马克思主义基本原理。每人每年宣讲不少于3场次。有讲师团名单、开展宣讲的宣传报道、相关图片。

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

8.坚持红色文化育人

17)以庆祝建党100周年作为贯穿全年工作主线,持续开展争做新时代好队员主题队日队课。结合重要时间节点,举行争做新时代好队员 唱支红歌给党听主题教育活动和贵港市少先队鼓号队风采展示大赛。有活动方案宣传报道、活动图片、活动w88网址等。

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

202110月前完成

18)依托各类红色资源,开展红领巾心向党”“红色基因代代传等活动。持续有效开展《红色传奇》进校园系列活动。有活动方案、宣传报道、活动图片、活动w88网址等。

(三)着力强基固本,全面增强少先队员光荣感与组织归属感

 

9.补齐学校组织建设短板

19)确保在202110月前,所辖范围内所有新建学校、中学及民办学校100%规范建立少先队组织,常态化开展少先队工作。符合条件的学校100%规范建立学校少工委,少工委主任由学校党组织书记或政治面貌为党员的校长担任。

学少部

市、县两级团委、少工委

202110月前完成

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完成目标

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完成时限

(三)着力强基固本,全面增强少先队员光荣感与组织归属感

10.加快构建少先队员阶梯式成长激励体系

20)开展三优表彰和奖章激励活动,校级、县、市全面开展星级章的评选工作,分别于4月底、6月底和10月底完成星级章的评定、颁发工作。全面实施分批入队,开展推优入团

组宣部、

学少部

市、县两级团委、少工委

按照计划要求完成

11.加强少先队标志标识的规范使用和保护

21)深入开展排查整治不规范使用红领巾等少先队标志标识专项行动,加强少先队标志标识规范和保护。要有排查方案、工作w88网址及照片等材料。

学少部

市、县两级团委、少工委

9月底前完成

(四)突出实践育人,提升新时代少先队实践化、社会化工作水平

12.加快建立校内外互为补充、有机联动的少先队实践教育体系

22)深化开展红领巾小健将、小书虫、小百灵、小创客、小主人五小活动。落实每周一课时少先队活动课,常态化开展少先队活动。强化劳动教育、国防教育、法治教育、安全教育,开展贵港市少先队小干部暑期夏令营等品牌活动,各类教育活动要有相关活动方案、活动w88网址、宣传报道、图片等材料。

学少部

市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

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完成时限

(四)突出实践育人,提升新时代少先队实践化、社会化工作水平

13.广泛建立校外少先队组织

23)在具备条件的社区、农村、易地扶贫安置点、青年之家广西青空间、青少年宫等建立少先队组织,成立校外少工委,实行学校党组织书记和社区、村党组织书记双主任制。选好配强校外少先队辅导员,常态化组织开展少先队活动。

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青发部

市、县两级团委、少工委

年内完成

14.打卡红色地标,绘制红色地图

24)按照每万名少先队员不少于1个的比例,建设命名一批市、县红领巾校外活动基地。

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市、县两级团委、少工委

年内完成

25)结合争章活动,按照不同年龄和学段特点,广泛组织少先队员分层分系统开展学工、学农、学军和生产一线岗位体验、寻访等实践活动,到红领巾校外活动基地打卡,绘制贵港市少先队实践教育红色地图

(五)聚焦政治标准,打造素质过硬的辅导员队伍

15.配齐配强少先队辅导员

26)突出政治素质和政治标准,选优配强全区各级各类少先队辅导员,在20221以前,实现任职资格100%达标,100%满岗配备。

学少部

 

市、县两级团委、少工委

202110月前完成并长期坚持

27推动落实市、县级总辅导员专人专岗,市级总辅导员设在同级团委,县级总辅导员设在同级教育部门,按中层标准配备。

28)中小学校少先队大队辅导员按照德育主任层级配备,少先队员人数超1500人的或集团化办学的学校,应配备少先队大队副辅导员,可配备少先队活动课专任教师。

29)聘请校外少先队辅导员,建立校外少先队辅导员信息库,有花名册。

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(五)聚焦政治标准,打造素质过硬的辅导员队伍

16.优化少先队辅导员培训机制

30)将少先队辅导员培训纳入团干部培训、青马工程培训体系和中小学教师继续教育培训体系,协调各级教育部门将少先队辅导员培训经费纳入中小学教师继续教育培训经费指标。

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市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

31)市、县两级按分级培训、分类负责的原则举办少工委主任、少先队辅导员培训班,其中少先队大队辅导员培训班政治理论课时不低于80%,坚持逢训必考原则,确保培训效果。要求有方案、参训名单、宣传报道、图片等

学少部

32)建立常态化督导抽查机制,各级团委、少工委以每季度为单位不定时抽查辖区内少工委负责人、少先队辅导员的政治理论和业务专业知识,对于连续2次抽查结果不合格的予以卸免、解聘。要求有抽查相关记录、抽查结果通报及反馈情况。

组宣部、

学少部

17.全面提升少先队辅导员专业水平

33)用好全国少先队辅导员网络集体备课平台,开展贵港市微队课大赛等全市少先队辅导员备课交流活动,每个县(市、区)至少推出1个备课优秀教案实例。

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市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

34)设立少先队专项课题,加强对少先队工作的理论研究。

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完成时限

(五)聚焦政治标准,打造素质过硬的辅导员队伍

18.创新少先队辅导员评价和激励

(35推动少先队大、中队辅导员年度考核纳入学校教师年度考核,各县(市、区)少工委研究制定考核指标,对少先队大、中队辅导员进行年度考核,加强结果运用。

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市、县两级团委、少工委

年内完成并长期坚持

(36推动将少先队工作的评优工作列入全市评优表彰范围,辅导员获得的各级团委、少工委单独授予或与教育部门联合授予的荣誉,应与教育部门单独授予的荣誉同等对待。落实少先队辅导员职称评聘规定,为少先队辅导员参评职称提供保障。

37推动将各级少先队名师工作室纳入同级教育部门学科名师工作室建设范畴。

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